조용히 일만 잘하면 되는 줄 알았던 공직 사회가 의외로 드라마보다 더 드라마 같다.
충북 충주시 홍보 담당으로 알려진 김선태 주무관이 사직서를 냈다는 소식이 퍼지면서 여기저기서 말이 붙기 시작했다.
일 잘하는 사람 하나 나가면 박수부터 치는 게 아니라 뒷말부터 붙는 구조, 참 변함없다.
성과를 내면 박수와 보너스가 아니라 시샘과 눈치가 먼저 따라온다는 게 웃기지도 않은 포인트다.
겉으로는 축하한다면서 속으로는 “왜 저 사람만 주목받지” 하는 공기가 흐르는 곳이 아직도 많다.
이번 사직 이슈도 딱 그 냄새가 난다.
성과를 냈고, 이름이 알려졌고, 시민 반응도 좋았고, 그러면 조직은 쿨하게 보내주면 된다.
그런데 꼭 누군가는 물을 흐린다.
공직 사회 반응이라는 게 참 묘하다.
능력 있는 사람이 튀면 응원보다 견제가 먼저 튀어나오는 구조, 이거 어디서 많이 본 장면이다.
결국 본인은 사직을 선택했고, 그 다음 스텝으로 크리에이터 활동을 이어가겠다고 밝혔다.
요즘 시대에 이 선택은 무모함이 아니라 전략에 가깝다.
월급은 안정적이지만 확장은 느리고, 콘텐츠 시장은 불안정하지만 폭발력은 있다.
둘 중 하나를 고르라면, 누군가는 안정 대신 속도를 택한다.
그걸 두고 철없다느니, 위험하다느니 말하는 건 솔직히 좀 올드하다.
세상이 바뀌었는데 조언만 2005년에 멈춰 있다.
유튜브 활동 지속 선언도 꽤 현실적이다.
이미 채널과 팬층이 있고, 메시지를 전달하는 방식에 익숙하다면 그건 그냥 개인 방송이 아니라 브랜드다.
요즘은 명함보다 채널이 더 세다.
공무원 타이틀보다 구독자 숫자가 영향력 있는 시대다 😏
물론 밖은 냉정하다.
조회수는 감정이 없고, 알고리즘은 의리가 없다.
그래도 선택은 본인이 하는 거고, 책임도 본인이 지면 된다.
남이 대신 살아주지 않는다.
괜히 주변에서 “큰일 났다” “위험하다” 떠드는 사람들 중에 대신 월급 꽂아줄 사람은 단 한 명도 없다.
그래서 이런 선택은 존중이 먼저다.
잘 되면 실력이고, 안 되면 경험이다.
둘 다 남는다.
괜히 뒤에서 툭툭 던지는 말 몇 마디로 평가할 일은 아니다.
조직은 사람을 키우기도 하지만, 때로는 사람을 답답하게도 만든다.
그 벽을 넘겠다고 나간 사람에게 돌 던지는 건 좀 촌스럽다.
차라리 팝콘 들고 결과를 보면 된다 ☕
세상은 생각보다 빠르게 판이 갈린다.
오늘의 이직이 내일의 레퍼런스가 된다.
지금은 사직 뉴스지만, 몇 년 뒤에는 전환점 기사로 바뀔 수도 있다.
결론은 하나다.
선택했으면 밀고 가면 된다.
남의 인생에 해설 붙이는 사람보다 직접 뛰는 사람이 결국 멀리 간다.
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